Personalbeschaffung ist der Prozess, bei dem ein Unternehmen neue Mitarbeiter sucht, auswählt und einstellt. Dabei können verschiedene Methoden wie Stellenanzeigen, Jobbörsen, Personalvermittler oder auch das eigene Netzwerk genutzt werden, um geeignete Kandidaten zu finden. Ziel der Personalbeschaffung ist es, qualifiziertes und motiviertes Personal zu gewinnen, um die Unternehmensziele zu erreichen.
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Das Bundesarbeitsgericht in Deutschland hat ein wichtiges Urteil gefällt, das erhebliche Auswirkungen auf die Arbeitsrechte hat. In einem Fall, der am 20. Juni 2023 entschieden wurde, stellte das Gericht fest, dass eine arbeitsvertragliche Regelung, die den Arbeitnehmer zur Erstattung einer Vermittlungsprovision verpflichtet, unwirksam ist. Dieses Urteil hat weitreichende Implikationen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen und…