Arbeitswelt
“Arbeitswelt” stellt in der ibp.Betriebsratscloud eine Schlüsselkategorie dar, die sich auf die Arbeitsumgebung und ‑bedingungen in einem Betrieb konzentriert. Diese Kategorie enthält eine Sammlung von Ressourcen, die sich auf aktuelle Themen und Entwicklungen im Bereich der Arbeitswelt beziehen, darunter Arbeitsplatzsicherheit, Arbeitnehmerrechte, Arbeitsverträge und andere relevante Aspekte. Sie dient dazu, das Verständnis für die Komplexität der Arbeitswelt zu vertiefen und aktuelle Trends und Entwicklungen im Auge zu behalten. Innerhalb dieser Kategorie befinden sich Zusammenfassungen von Studien und Untersuchungen, Erläuterungen zu arbeitsrelevanten Begriffen und Konzepten sowie Links zu weiterführenden Quellen und Hintergrundinformationen.
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Bundesarbeitsgericht: Betriebsrat kann Einführung elektronischer Zeiterfassung nicht erzwingen
Das Bundesarbeitsgericht hat in einer Entscheidung vom 13. September 2022 (Aktenzeichen: 1 ABR 22/21) festgestellt, dass der Betriebsrat die Einführung eines Systems der elektronischen Arbeitszeiterfassung im Betrieb nicht mithilfe der Einigungsstelle erzwingen kann. Dies ist nur möglich, wenn und soweit die betriebliche Angelegenheit nicht schon gesetzlich geregelt ist. In dem konkreten Fall ging es um…
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Arbeitswelt-Bericht 2021: Orientierung und Empfehlungen für die Zukunft der Arbeit
Der “Rat der Arbeitswelt”, berufen vom Bundesminister für Arbeit und Soziales, Hubertus Heil, informiert und berät Politik, betriebliche Praxis und die Öffentlichkeit über den Wandel der Arbeitswelt. Mit Hilfe wissenschaftlicher Analysen und praktischer Erfahrungen spricht der Rat Empfehlungen aus, um Unternehmen, Beschäftigte und die Politik bei der Gestaltung der zukünftigen Arbeitswelt zu unterstützen. Mission des…
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Megatrend Wertewandel: Warum Werte über die Zukunft von Unternehmen entscheiden können
Die Werte, die eine Gesellschaft prägen, sind in ständigem Wandel. Dieser Wertewandel ist ein Megatrend, der die Zukunft von Unternehmen maßgeblich beeinflussen kann. Eine aktuelle Studie von Rothmund Insights zeigt, dass 89 Prozent der Deutschen mehr Nachhaltigkeit von Unternehmen wünschen. Unternehmen, die diesen Wandel erkennen und ihre Geschäftsmodelle entsprechend anpassen, können davon profitieren. Unternehmen wie…
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Das EuGH-Urteil zur Arbeitszeiterfassung: Ein Wendepunkt für die Arbeitswelt
Die Arbeitszeiterfassung ist ein zentraler Aspekt des Arbeitsrechts und hat direkte Auswirkungen auf die Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern und Arbeitgebern. Am 14. Mai 2019 hat der Europäische Gerichtshof (EuGH) ein wegweisendes Urteil (C‑55/18) gefällt, das die Anforderungen an die Arbeitszeiterfassung in der EU erheblich verändert hat. In diesem Artikel werden wir das Urteil des…